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发布时间:2013-01-30 11:08
在全市教育系统集中整治“庸懒散贪”问题专项工作
第三阶段总结暨第四阶段部署
转段动员会上的讲话
市教育局党委副书记、副局长 许若平
同志们:
根据市集中整治“庸懒散贪”问题专项工作领导小组办公室的安排,今天我们召开教育系统集中整治“庸懒散贪”转段会议,主要任务是总结集中整改阶段工作,部署总结验收阶段任务。按照议程安排,我简要总结第三阶段工作并对第四阶段的工作进行部署。
一、第三阶段集中整改工作的基本情况
根据市里的部署,我们按时召开教育系统转段工作会议,认真总结第二阶段的工作,部署第三阶段工作,严格按照要求,认真抓好制定整改方案、建立整改台帐、抓好整改落实三项工作,取得较好成效。
(一)精心部署,提高认识。为扎实推进集中整改阶段工作,去年10月26日下午,我们在市职业技术学校组织召开教育系统转段工作会议,认真总结第二阶段的对照检查情况,对第三阶段的工作进行认真细致的部署,统一并提升了全体干部职工思想认识,充分认识集中整改阶段工作的重要意义,为集中整改工作的开展打下坚实基础。
(二)认真研究,制定方案。在集中整改阶段,我们严格按照活动内容和要求,认真做好第三阶段工作。针对查摆出来的问题,我局研究制定出整改方案,明确整改落实项目17个,明确各个项目整改落实的目标和时限要求,明确整改责任领导、部门和直接责任人,明确整改落实的具体措施。指导各中学、职业学校、中心校、实验小学和市进修学校、那大一小、市幼儿园按要求制定学校的整改方案,并按时上送到局纪委。
(三)加强督查,狠抓落实。
我局坚持把开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作与推进局机关、学校各项工作相结合,建立了整改台账,准确记录和反映整改进展情况,整改一个销号一个,确保整改工作落实到位。加强检查督导,了解掌握学校开展整治工作的情况,对个别学校存在整改工作不够到位,流于形式和上报材料不及时等问题,责令其及时整改,使本系统集中开展整治工作不断向前发展。
我们紧紧围绕治庸提能力、治懒增效率、治散正风气、治贪顺民心四个方面,以转变工作作风、解决群众反映的热点问题为着力点,扎实开展整治工作,取得了较好的效果。一是加大管理力度,进一步规范了干部的从政和执教行为,严肃工作纪律,促进队伍作风转变。我局制定了《儋州市中小学校长任用管理办法(试行)》,健全了校长负责制和聘任制,完善了中小学、幼儿园和职业学校校长(园长)的选拔任用和管理制度,使我市校长选聘和管理做到有章可循;修订了《儋州市教育系统教职工病事假管理办法》,规范教育系统工作人员病、事假管理,解决部分教师存在的“走教”问题,保障了教育教学正常秩序;在市委市政府的关心和支持下,我局高规格召开了2012年教师节表彰大会表彰王金花、陈宝根、张文玉等优秀教师,还组织了优秀教师先进事迹巡回宣讲活动,树立先进典型,宣传我市教育实绩和先进经验;对教育队伍中存在的纪律松懈、作风漂浮等问题进行主动曝光,并严肃处理责任人,我局党委对未能按时参加去年庆祝第28个教师节表彰大会的6名校长进行了通报批评,责成相关学校对未能按时到会的15名老师进行批评教育。二是认真解决群众反映的热点问题,教师“吃空饷”现象及教育乱收费行为得到有效遏制。我局结合教育系统实际,加大集中整治“庸懒散贪”问题专项工作宣传力度,深入到各学校,对全市离岗在外兼职的教师进行全面排查和清理,对教育系统"吃空饷”人员进行清理,去年共辞退8名在职不在岗老师,追缴在职不在岗教师工资17781元上缴国库;严查教师有偿补课、兼职补课行为,下发了《关于严禁中小学校及在职教师组织学生有偿补课的通知》,严禁中小学校及在职教师违规组织学生有偿补课,对群众反映的个别学校违规收费补课和强迫学生征订教辅资料等行为及时查处,责令清退所有违规所得,受到了群众的好评。三是努力改变我市学前教育相对滞后的现状,扎实推进我市教育系统各项重点项目建设。我局认真做好幼师资格认定及幼师招聘工作,大力抓好镇公办幼儿园创建工作,目前,光村镇中心幼儿园已投入使用,大成镇中心幼儿园已基本竣工计划于今年9月投入使用,新州镇中心幼儿园、雅星镇中心幼儿园、海头镇中心幼儿园、和庆镇中心幼儿园和白马井镇中心幼儿园等5所镇中心幼儿园的建设也正在顺利推进中,老百姓关心的适龄幼儿“入园难”问题正逐步得到有效解决。四是我市教育队伍整体素质得到较大提升。我局召开党委理论中心组学习(扩大)会议学习党的十八大精神,并对全市教育系统学习宣传贯彻十八大精神进行安排部署;召开以“情系儋州教育,共谋发展蓝图”为主题的儋州市教育发展系列座谈会,举办了全市家长学校创建论坛,邀请各学校负责人、家长代表等共同商讨家长学校创建工作,共同探讨儋州教育发展问题;我局还继续抓好教师专业知识考试和各项教师培训工作,我市教育队伍管理水平和思想、业务素质都得到了较为明显的提升。
整治“庸懒散贪”第三阶段工作的开展,使得我教育系统广大党员干部职工能够认真整改问题,整体水平有了新的进步,但也存在一些不足和薄弱环节,主要表现在:一是有些学校领导没有充分认识到开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作的重要意义,对工作布置不到位,措施不得力,工作开展不够深入;二是整改问题不够到位,个别领导和干部不敢直面存在的问题,回避矛盾、不敢动真碰硬、流于形式等。
二、积极主动,切实做好第四阶段总结验收工作
在下一阶段即总结验收阶段(2013年1月—3月),各学校、局各科室要严格按照方案的部署要求和时间节点,坚持把开展集中整治“庸懒散贪”问题专项工作与推进我市教育系统各项工作相结合,抓好全面总结工作,确保集中整治“庸懒散贪”问题专项工作取得圆满成功。
(一)及时召开转段动员会。这次会议结束回去后,各学校要及时召开第三阶段总结暨第四阶段部署转段动员会,传达本次会议精神,总结本单位第三阶段工作并部署第四阶段工作,自动转到第四阶段的工作上来。
(二)提高对总结验收阶段工作的认识。第四阶段总结验收工作是集中整治“庸懒散贪”问题专项工作的冲刺阶段。各学校要继续高度重视,善始善终,妥善处理专项整治和日常工作的关系,确保第四阶段取得实效。
(三)切实抓好总结工作。各学校要按照局专项整治工作实施方案的要求,认真进行全面总结,肯定成绩,总结经验,分析不足,明确努力方向。全面总结材料要反映出本校整治工作的特色做法、基本经验、实际成效和意见建议,并于1月28日前,以书面形式(加盖单位公章)送到局纪委备案。
(四)建立健全长效机制,巩固整治成果。各学校要坚持治标与治本、立足当前与着眼长远、集中整治与制度建设相结合,认真梳理“庸懒散贪”问题的表现和特点,深刻剖析“庸懒散贪”问题在思想观念、社会环境、体制机制等方面的深层次原因,及时总结提炼开展集中整治专项工作的好做法、好经验,使其上升为有效管用的制度机制。在建立新制度的同时,进一步完善首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度,建立健全岗位责任、绩效管理、奖勤罚懒等长效机制,促进干部作风明显好转,发展环境更加优化。
(五)收集整理资料,做好迎检准备工作。各学校要对照实施方案要求,认真做好各阶段相关资料的归类、整理、存档备查工作,迎接市局和省市有关单位的检查验收。
同志们,学习教育是前提,对照检查是关键,集中整改是目的,总结验收是保证。我们要严格按照市委的统一部署,在市第三指导检查小组的具体指导下,以更加饱满的精神状态,更加务实的工作作风,更加科学的方式方法,不断把集中整治专项工作推向深入,坚决完成市委、市政府交给的各项工作任务,全力办好人民满意的儋州教育,确保儋州和谐稳定发展,为推进海南国际旅游岛和西部中心城市建设做出应有的贡献。
谢谢大家!
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